《职业病防治法》第五十条规定：“职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。用人单位应安排职业病病人进行康复治疗和定期检查；对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，妥善处置；对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴。职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤社会保险的规定执行。” 根据《中华人民共和国劳动法》规定：“劳动者在退休、患病或负伤、因工伤残或者患职业病、失业、生育等情况下，依法享受社会保险待遇。因职业病死亡的劳动者，在其死亡后其遗属依法享受有关补助金。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。”